Супервізія у сфері психічного здоров’я: нове положення
ПРОФЕСІЙНІ НОВИНИ · СУПЕРВІЗІЯ · 2026
СУПЕРВІЗІЯ У СФЕРІ ПСИХІЧНОГО ЗДОРОВ’Я: НОВЕ ПОЛОЖЕННЯ
Шановні друзі, колеги! Я до Вас із професійною новиною.
6 серпня 2026 року Кабінет Міністрів України ухвалив постанову № 993 «Про затвердження Положення про супервізію»
Цей документ створює нормативну основу для системного впровадження супервізії для фахівців, які працюють у сфері психічного здоров’я.
Супервізія є міжнародно визнаним форматом професійної підтримки. Її головна мета — підвищення якості професійної діяльності фахівця.
ЯКІ ВИДИ СУПЕРВІЗІЇ ПЕРЕДБАЧЕНІ
Положення передбачає супервізію:
- за професійним напрямом;
- у межах науково обґрунтованого психотерапевтичного методу;
- у форматі інтервізії;
- у межах програми mhGAP для визначених працівників первинної медичної допомоги.
Супервізія може бути індивідуальною або груповою — до десяти супервізантів. Проводити її можна очно або дистанційно.
Індивідуальна та групова супервізія — це професійний простір, у якому фахівець може отримати підтримку супервізора, аналізувати складні випадки, осмислювати власну практику, помічати професійні ризики та працювати з етичними питаннями.
Також це можливість відновлювати професійну опору, отримувати нові інструменти й запобігати професійному виснаженню.
Хочу подякувати всім супервізорам і метасупервізорам, юристам та іншим фахівцям, які були залучені до впровадження супервізії та створення відповідної нормативної й законодавчої бази.
ХТО МОЖЕ БУТИ СУПЕРВІЗОРОМ
Відповідно до Положення фахівець повинен:
- мати сертифікат за відповідним професійним напрямом або в конкретному науково обґрунтованому психотерапевтичному методі;
- мати не менше трьох років професійного досвіду у сфері психічного здоров’я;
- із них щонайменше два роки працювати саме за напрямом, у якому надається супервізія;
- пройти спеціальне навчання із супервізії обсягом не менше 120 годин, або чотирьох кредитів ЄКТС;
- отримати сертифікат супервізора відповідно до встановленого порядку.
Важливе обмеження: супервізор не може одночасно виконувати щодо супервізанта адміністративні або управлінські функції.
Тобто безпосередній керівник не може одночасно бути супервізором свого підлеглого.
ПРОФЕСІЙНА НОВИНА
І ЩЕ ОДНА ПРОФЕСІЙНА НОВИНА — ВЖЕ МОЯ
26 серпня 2026 року я завершила навчання та сертифікацію за програмою «Професійна супервізія у полімодальному багатофокусному підході» й отримала сертифікат супервізорки.
|
НАВЧАЛЬНА ПРОГРАМА 150 годин |
ОБСЯГ 5 кредитів ЄКТС |
У сертифікаті зазначено, що за результатами навчання я (Марія Фабрічева) підтвердила достатній рівень професійних навичок для проведення індивідуальної та групової супервізії для психологів, соціальних працівників, педагогів та інших фахівців соціономічних професій.
|
ДЕТАЛЬНІШЕ |
Тож із жовтня буду рада співпрацювати з колегами вже у професійній ролі супервізорки, підтвердженій відповідним навчанням і сертифікатом.
СУПЕРВІЗІЙНА ПРАКТИКА
ФОРМАТИ СПІВПРАЦІ
|
|
|
|

![Теорія життєвих сценаріїв. [уривок з книжки «Гора з плечей. Як виявити і подолати 13 психологічних заборон»]](https://www.fabricheva.com.ua/wp-content/uploads/2025/04/програми-4-45x45.png)













